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盘点那些奇葩入职要求
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本期视频是想给大家普及一些,关于不合法的入职要求怎么去避坑和自我保护,关于试岗期无工资、入职需要交押金或抵押证件以及签【自愿放弃社保缴纳声明】这些情况,都属于明确违反劳动法的,你离职之后通过劳动监察投诉、社保投诉或者劳动仲裁都能要回来 关于【劳动合同工资与实际工资不符】的情况,需要你在职的时候注意多收集一些证据证明自己实际工资的证据 关于【签订空白离职申请】,这个真是能不签就不签,如果签了你就得想办法证明不是本人真实意愿签署的,这样万一公司用你写的离职申请逼你离职,后期你劳动仲裁还可能翻盘。 我知道很多人找着一份工作不容易,所以为了失去工作机会,明知公司有违法用工的行为也只能无奈接受,但是该怎么保护自己的合法权益,我们还是应该多一些了解并且早做准备的
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