京东 11.11 红包
新来的00后小会计，一来就成了办公室的独宠，工作效率高，不拖后腿，全因她熟练掌握这100多个快捷键，和500个函数公式。经理直接给她转正加薪！留给你们需要的人吧
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新来的00后小会计，刚来就成了我们办公室的独宠，工作效率高，不拖后腿！全因她熟练掌握这500个财务必备函数公式，不到一个月就直接给她转正加薪。留给你们需要的人吧
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财务新来一个小女孩，刚来不到一个月就成了办公室里的独宠，工作效率高，不拖后腿！看完她记的工作笔记和汇总的实操资料，经理直接给她转正加薪！这些资料就留给需要的人吧
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公司新来的00后小会计，刚来没几天就成了办公室的独宠，工作效率高，不拖后腿！就因为她整理了21个会计必备函数公式，以及45个报表模板，老板直接给她转正加薪
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成本分析➕费用管控
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做会计前几年有多惨？公司刚入职的小伙，因为函数公式掌握的不好，被主管说几句，就趴桌子上一句话不说。哎，新人不易，我就把这500个函数公式给他学习，也留给需要的人
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身为会计，如果连函数都用不好，真的很影响工作效率，熬夜给大家整理的这500个函数公式，有了它们工作效率提升95%，留给你们需要的人学习
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作为会计，如果函数用的不好，真的是很影响工作效率，还好主管给我们整理了500个财务常用Excel函数公式，有了它工作效率提升95%！也留给你们需要的人吧
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出纳工作比较繁琐，但理清楚就不难了，附出纳实操大全
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熬了两夜，终于把成本核算，打磨成了 Excel全自动表格，输入数据就能直接套用！
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公司薪酬管理制度，很详细，筘“1”，留给需要的人吧
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100道会计实操分录题，很实用，抠“1”，就留给需要的人吧
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年薪50w挖来的财务经理，一上任就用这些成本费用控制方案，为公司节省了大量的s费，看完真心服！留给你们需要的人作参考
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做会计做了7年，月薪19000，最后还是决定辞职，回归家庭，工作中记的笔记还有资料舍不得删掉，就留给你们需要的人吧，你们一定用得到
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新来的实习生，会计分录怎么也记不住，都急哭了，加班给她整理了一份“会计分录速记版”给她学习，死记硬背不可取，找对方法很重要！也留给需要的人用吧
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公司薪酬管理制度模板，很详细，筘“1”，就留给需要的人吧
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财务工作7年，月薪18000，最近不忙！有没有会计小白，教做账报税，会计实操，金蝶用友等，这些经验笔记就留给你们需要的人吧
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今年30岁，做了7年会计，年龄也到了，最后还是决定今天辞职。分享一下我做会计月薪过万的秘密，这些都是这么多年积累下来的经验笔记和实操资料，留给需要的人用吧
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能力比学历重要？一专科学历女孩，入职不到一个月转正，看人家做的税负管理系统，真牛！
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财务部门缺人，临时招了一个新人，为留住她，我整理了很多实操笔记，教她一天，没想到第二天就不来了，一天200都不干，难道现在的年轻人都吃不了苦？还是留给需要的人吧
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月薪2w的财务主管离职了，说要去大城市闯一闯，临走时把她的实操笔记给了我，说用这些带新人，3天就能上手，你的压力也能小点。反正现在没带新人，就留给你们需要的人吧
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【做会计】前几年有多惨
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财务内部全套工作流程图，很详细，筘“1”，留给需要的人吧
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做了7年的财务主管，月薪19000，双休，最后还是决定辞职了，与自己和解！多年工作积累下来的笔记和实操资料，删掉可惜了！就留给需要的人吧
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转眼就30岁了，做了8年会计，如今月薪2w，双休，很满足目前的现状，最近带了几个新手学做账报税，存了好多资料，也留给你们需要的人吧
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报税无忧，就用报税实操100问
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公司新来的95后女会计，为啥月薪那么高？人家做的财务报表真是好！
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330个“会计分录”速记版，很实用，筘“1”，就留给需要的人吧
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330个会计分录“速记版”，很实用，筘“1”，就留给需要的人吧
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公司月薪2w的财务主管离职了，说要去大城市发展，走之前把她的笔记给了我，说用她的笔记带新人，3天就能独立上手，我的压力也能小点儿。我也把这些资料留给你们需要的人