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江苏人才引进系列解读-苏州定岗特选篇(2020年-2022年)
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2023年2月8日江苏省苏州市属国企定岗特选面试真题 形式:半结构化面试 内容: 1.自我介绍? 2.围绕自我介绍提及到的内容去进行一个提问,包括 2.1专业与报考岗位的联系? 2.2专业实习对口单位的介绍? 2.3外地考生:为什么要来苏州发展(问的比较细,建议从个人实际原因、苏州市、报考单位等方面回答)? 2.4国企和公务员如何选择? 备注:线下面试,20min左右,8位考官。 2023年1月14日江苏省苏州市国企定岗特选面试真题 1.为推动高质量发展,结合你的岗位需要谈谈你有哪些不足,怎么样弥补这些不足? 2.你是国企人才引进的一员,需要代表国企参加一次座谈会,对当前高质量发展提出自己的建议,你会搜集哪些信息? 3.你的同事小李没有参加入职培训,目前入职以后每天工作都不能及时完成,导致受到领导批评,作为同事的你会给他提出哪些建议? 备注:线下面试,15分钟3题。 2023年1月14日江苏省苏州市国企定岗特选面试真题(轨道交通类国企) 1.目前有轨道交通地铁站命名商业化,你怎么看? 2.关于调查地铁免检试点工作的组织策划? 3.市民来信,说地铁中英文播放浪费时间,领导让你去查阅数据,你怎么处理? 备注:线下面试,15分钟3题。 2023年1月10日江苏省苏州市昆山市定岗特选面试真题 1.请你谈谈对有担当的理解。 2.新冠后,退烧药等药品遭到哄抢,请你制定一份退烧药抢购方案。 3.竹子可以做日常生活用的晾衣架,也可以做发出悦耳声音的笛子,围绕同样的竹子做晾衣杆和笛子,请你展开演讲。 备注:线下面试,考试时间为15分钟。 2022年12月25日江苏苏州定岗特选各区面试真题 1.新时代十年取得了很多成就,模仿从脱贫到小康,从重生存到重生态,按照从……到……起2个题目,并从民生服务的角度,谈谈你的理解?2.现在要从人才,文化,经济等5方面,开展乡村振兴指导活动,要从高校和单位选拔乡村振兴指导师,你觉得建设乡村振兴指导教师队伍的工作重点是什么?3.单位准备在你们部门开展整改项目试点,下面是三个同事的对话。小李:我们已经是另一个项目的试点部门了,很忙,这次试点我们部门不合适吧?小张:别的部门都说我们部门是老黄牛,家里负担重,实在是抽不开身啊……小胡:我们部门业务比较窄,不太适合开展这个试点项目。如果你是部门主任,你怎么劝说他们参与试点项目,请进行情景模拟。注:线下面试,3题15分钟,倒数2分钟提醒。 2022年12月25日江苏省苏州定岗特选市直单位面试真题 1.书记提出要敢于斗争,善于斗争,请结合个人实际,谈谈你对关键时刻站得出来的理解和认识? 2.a市要举行一个青年人才驿站活动,如果你是负责人,请提出三个服务项目,并围绕其中一个项目提出实施方案? 3.DAWA数据库的基本组成?(测绘类专业) 注:线下面试,3题15分钟,有题本有纸笔,不同岗位前两题相同,第三题不同。 2022年1月7日江苏省苏州市定岗特选市直国企面试真题 1.领导出席中央人才工作会议并发表重要讲话,要重视人才培训,请结合自身谈谈,如何提升单位人才的积极性? 2.A与B负责某项活动,活动策划是A负责的,但在活动现场B表现的更亮眼,得到了客户的表扬,A对此感到委屈。如果你是A的朋友,你会如何开导他? 3.如果你是某市团委的工作人员,要动员职工参加文明城市创建志愿者活动,请你进行3分钟动员讲话? 备注:15分钟3道题。线下,有题本,有纸笔,5位考官,左边有计时员,3min和1min各提醒一次。 2021年12月26日江苏苏州定岗特选各区事业单位面试真题(吴中、常熟、高新、昆山、姑苏、吴江、太仓、张家港) 1、观看漫画,围绕服务起两个题目,并就其中一个标题展开,谈谈启示。图:一个机械表,左半边是时针,右半边是里面的结构,很多大大小小在一起的齿轮。 2、目前博物馆资源闲置,准备举办“云上博物馆”活动,你负责组织,你认为工作重点是什么? 3、读一段对话,评价小张的做法? 小张最近遇到了困难,妈妈生病,妻子外地工作,他要接送女儿上下学。 科长找他谈话,三轮对话。 领导:小张,你在上次信息化的评比中排名倒数。 小张:领导,我注意到了这个问题,我有准备几篇稿子,现在还在修改打磨。 领导:之前评比排名很靠前啊,态度上要认真,要把心思放在工作上。 小张:我重视程度不够。 领导:你最近遇到什么困难么? 小张:谢谢科长关心。我今后一定高度重视,下决心做好信息工作。 注:3题15分钟 结构化。有题本、有纸笔,6个考官横着坐一排(有考官,计时员,计分员,监督员,5个人面试,招1个)
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