10000小时法则已经过时？不思考无进步
发布人
打开封面 下载高清视频 观看高清视频 视频下载器
...
会议氛围太闷怎么办？——传球发言小游戏玩嗨现场
...
是不是总觉得自己的提问杂乱无章？或许你该看看这个视频
...
#培伴学习技术 开会遇到下午黑点时间怎么破？——漫游挂图，只需15分钟快速燃动全场
...
会议上如何快速提高讨论效率？——停车场工具帮你提高效率，面对会议难题不纠结~
...
论你是如何一步一步成为员工保姆的~
...
培训讲师们哪有什么出口成章，全靠这些方法来积累~
...
“阿里管理三板斧”告诉你，高中低层到底应该负责什么范围内的事
...
领导不要害羞，请你大方的赞美员工~
...
你的投票只是投票，为什么别人的投票可以做成引导工具？快来看看
...
别人家的新品上市，3小时竟然触及到20万人~
...
未来十年，企业组织的核心竞争力会是什么？
...
请不要用假勤奋来掩盖自己的懒惰！
...
如何让自己的课堂更有趣？培训师们：你的幽默，有“技”可寻~
...
如何进行互动式开场提问？——无论对错，但讲有无
...
企业到底该怎样做出属于自己的学习地图呢？
...
就事论事，不只是说说而已就可以！
...
年薪百万，你还会选择躺平吗？
...
京东“二五原则”在人才培养问题上，一定会对你有所启发~
...
培训老司机都如何开场？一招套路轻松搞定
...
让学员反思“我为什么要来学习”，带着问题进入课程，培训效果“事半功倍”~
...
做好2021年中复盘了吗？0.1大于0，请不要忽略复盘中任何一点点得小变化，或许它能带来巨变~
...
拒绝迂腐：培训师课程目标设定的3大坑，一定要躲开~
...
怎么给高层领导做培训？管理SPA项目了解一下~
...
领导力进阶之路大解析！手把手教你如何成为大领导，还不快来抄作业？！
...
奉劝各位领导，有一种“爱”叫放手。
...
打破限制：微信社群运营做的好，培训效果差不了~
...
职场踩坑千千万，跨部门沟通占一半~
...
谈钱一点都不伤感情，不跟员工谈绩效的领导，都是在画大饼~
...
每个企业管理者都应该学会的技能：在线例会开的好，烦恼就会变更少~
...
所谓数字化转型，就是用数据解放企业培训的“双手”~
...
京东领军人才班案例解析——以信任为基石，强化继任人才的链接
...
培训师一眼识别“自己人”，效果简直翻倍~
...
数字化学习赋能新员工培训，快速激发学习兴趣，省时好用~
...
别人的领导都是好领导？快来看看，你的领导能得几分~
...
难题一点也不“难”——同类整理，帮团队梳理解决不明确问题，探寻未知的精彩~
...
这样构建企业培训讲师的自我疆界，让你上台更安心~
...
你与职场高手之间，仅仅一技之隔~
...
职场开会必备：教你如何用“时间画廊”，打破一群人的尴尬~
...
数字时代，培训部门如何助力数字化转型？
...
“套路”太深，原来大厂的学习体系竟是这么做的！