V
主页
嘉吉私域人才库初体验:跨区域多维度人才招聘
发布人
用数字化理念支持合规、高效、省钱的招聘策略,嘉吉怎样用科技解决招聘难题,省出150万猎头费
打开封面
下载高清视频
观看高清视频
视频下载器
为什么学生思维在社会人思维面前容易被摸个底透?色戒三大虎言虎语是什么?与上层人士打交道,重点在什么?
【紫微占卜】你目前的工作前景如何?
名企HR分享:构建私域人才库,解决企业招聘难题
人力资源数智化:微信招聘是未来
皮尔法伯中国区人力资源总监分享企业文化及招聘策略
zero to hero,互联网下“快”公司的组织人才观
埃森哲大中华人力资源总裁分享如何再塑企业人力资源
玛氏人力资源总监分享企业HR数字化变革
上海迪士尼公共关系部副总裁分享企业品牌建设 Building Brand Affinity - Every Role a Starring Role
人工智能背景下人才新趋势、新变局、新应对
如何盘活HR数字化生态网(HRKG)
CPO的历史担当和所需能力,怡安集团人力资本管理咨询亚太区首席执行官分享企业管理心得
圆桌讨论:人才全生命周期的雇主品牌建设
2022中国人才势能大会成功举办!
MoView 仟寻视频面试系统演示
【中英】年薪20万美金,天天996,我想辞职!到底值不值?I Make 200,000 A Year But Want To Quit My Job
好工作全靠捡漏😅学会利用信息差找到神仙公司❗
强者定律|你不得不承认,强者都是相似的
【中英】我27岁了 对工作毫无热情 I'm 27 and Not Passionate About My Job
找工作有多难,BOSS直聘就有多赚钱!
工作后到底怎么选城市?20个难题,一次说清楚!
逼自己投完这些,一定会有offer! 秋招真的进入爆发期啦!
张老师说的没错,女生可以去尝试一下这两个行业。谁干谁火。
在银行干了两年,看到新来的应届生,才知道原来干银行真的看性格,有的人简直就是天生干银行的料……|银行秋招|笔试经验
面试自我介绍这样说,一开口你就赢了!
比失业更可怕的是 不敢找工作了
职场新人如何破解HR常用打压套路?
13薪,不在乎空窗期,空窗期往届生可投!22周全薪产假,12周全薪陪产假,内部定制礼品
华尔街高管:如何在职场找到你的贵人?
大揭秘❗️你们见过Boss直聘的Hr视角吗❓
和hr聊聊当前就业环境如何找到合适的工作|圈内对谈第12期(下)
胆子越大,offer越好
这2个懒人方法,让我0经验成功转行3次!
破二本进了国企才知道这满满的幸福感,说实话9月秋招就是在淘汰老实人
导师说,研究生不是只有科研才是优秀,找到好工作也是成功
秋招建议去投外企,毕业0-3年的都可投,外企才不管你是不是应届
烟草、电网、银行、三桶油...这些央国企即将开始秋招!2025秋招|校园招聘|国企|中国烟草|国家电网|中石油|中国银行|应届生|往届生
救命🆘原来BOSS的HR视角长这样,社死❗
在2024年,也依旧有80%的人,月薪不超过5000块
普通人的高薪秘籍照着做轻松get年薪30万