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老板解密IT行业内幕,为什么企业宁可高薪招新员工,也不愿意给老员工涨薪
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为什么说薪资是跳槽跳出来的,不跳槽薪资很难涨上去?企业宁愿15k高薪招聘一名新员工,也不愿意给老员工涨5000的工资,这是为啥呢。我看网上有很多人已经从打工人的角度分析过了,包括什么老员工年龄大、家庭拖累、技能老旧跟不上等等的。今天樵夫老师作为一名创业者给大家揭秘从企业的角度是为什么。
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