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管理到底管的是人还是事?高段位的管理是什么样子?和我上市公司董事长姐姐学到的,分享给大家
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管理到底管的是人还是事?高段位的管理是什么样子?和我上市公司董事长姐姐学到的,分享给大家
大部分人成不了事,都忽略了这一点
无论在什么环境,都要尽量避免和别人冲突
活了半辈子才明白的三个道理
珍惜福报
老板现在真的不容易
成功是熬出来的,本事是逼出来的
90后00后怎么带?管理到底管人还是管事?
寻找同频,向内观
你的人生就是为了追求快乐吗?
做人瞎忙就废了
7句话说明白资源整合。
如果你是这两种人,你绝对成不了大事
3招教你变成一个狠人
不用太着急,路遥知马力
活在最底层的六大原因
不懂点手段如何善良的活
说几个能让你脱胎换骨的观念
锻炼自己的能力,并不是一定要去追求更多的知识,而是要学会停一下,去寻找在知识的背后,真理在什么地
为什么要努力
为人处世的三个法宝
最消耗我们气血的东西其实就是我们的念头
人的本性是趋利避害的,千万不要让他知道你的底牌是什么!
不管你是负债也好失败也好,都不要丢失了这种品质
成功离不开运气,而运气可以由自己掌控!第4条最简单却最容易被忽略#女性智慧 #创业 #商业认知
拥有强大内心,你一定能成为人生的赢家
一定要记住,多和正能量的人来往,人生之路才能越走越远
遇大事要“静” ,遇顺事要“敛”,才能改变人生的高度
人和人之间的差距在哪里,你离成功还有多远,预约米老板四天密训!
有钱把人做好,没钱就把事儿做好
人性之恶是利润之源,你赚不到钱,是因为还不够“坏”,你说对吗
不同气相的人都是什么样子的
你要小心那种动不动就跟你谈项目的人
说话留德,做事留心,待人留路
不渡无缘之人,不是自己觉悟到的东西是拿不住的
与其内耗自己,不如链接米老板,提升自己,智慧升级
一个人最好的心态有哪几种
上天让一个人发达之前,必先让这个人经历磨难与痛苦
年薪百万的岗,两道经典面试题,问的到底什么?
做生意有时一半是君子,一半是小人