外包合同约定没有项目就待岗，违法且可笑
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公司安排待岗，千万别乱提被迫解除劳动合同，请看是否存在这种情形！
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被外包或派遣辞退，怎么告 赔多少？
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公司耗你 你耗公司
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管他真加外包，不能待岗少发钱
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从外包离职之后，才能体会到为什么不能做外包。人一定要听劝
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其实公司并不怕你劳动仲裁，公司真正怕的是这个！
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外包公司创造的新概念：员工坟场。
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外包派遣就是封建流毒，就是在阻碍国家进步
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在计算机外包干了两年，被裁员了！我真的没想到它以这个理由把我裁掉！
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单位用停工待岗逼你滚蛋？正确的应对姿势是
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公司安排待岗，只发最低工资，两种处理方式
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别提醒公司你要去仲裁
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要去干外包了，但这3种外包公司千万不能去！
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和外包公司谈妥赔偿金啦！哈哈哈哈，欢度五一啦！开心，希望大家一切都顺顺利利的！
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地铁安检 外包公司 劳动仲裁！
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三种待岗，严重违法
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公司为了逼迫员工离职，放长假、安排待岗、停工留岗，遇到这3种情形该怎么处理？
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不接受劝退就让你停工待岗，该如何应对？
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过来人告诉你：申请劳动仲裁2N，证据越少越好
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外包公司让我退场之后待岗？坐班？说只发基本工资？
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公司就不主动辞退你，安排待岗仅发生活费，该怎么反套路？
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天下苦派遣与外包久矣
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劳务外包？劳务派遣？别再傻傻搞不清楚了！
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劳动仲裁必输的五个大坑，踩中一个肠子都能悔青！
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公司强行安排员工待岗，怎么办？
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外包公司待岗，以被迫离职仲裁，却没有被迫通知书！
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如何理解外包合同？
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千人追问万人被坑？外包毁一生？【大厂HR分析外包岗的“弊与利”】
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劳动仲裁需要哪些证据材料 如何快速立案
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外包项目结束公司安排待岗不让上班
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外包裁人的套路。
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外包员工被用工单位辞退有赔偿金吗
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注意！被公司辞退千万别乱说话，你就说这1句！必可拿到补偿金
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劳动合同中只写了基本工资，那么仲裁时是按基本工资还是实际收入
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待岗多久可以申请劳动仲裁
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公司故意安排你待岗，每天让你在公司耗着，劳动者可以补足工资差额吗？
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被外包项目组辞退了，怎么办？
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正式工、临时工、派遣工、外包工，一直被误导？仲裁时需要弄清楚
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外包项目结束可以解除劳动合同且不用赔偿吗？
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外包退项后被待岗的应对方法！