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以劳动者试用期间工作不符合岗位要求解除劳动关系是否合法?
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以劳动者试用期间工作不符合岗位要求解除劳动关系是否合法?
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员工在试用期内,单位是否能随意辞退?
军队文职上岸后,我开始怀疑了,9000块,这个钱真的好拿吗?|备考|军队文职
劳动者不同意用人单位居家办公、远程办公安排,以用人单位未提供劳动条件为由提出解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿的,应如何处理?
军队文职:当考试试卷发到手上,我知道我又没有机会了,那一刻我后悔极了。。。。技能岗考后的内疚感裹满一身。
劳动者履行了竞业限制协议,可以要求用人单位给予经济补偿吗?
在校大学生能与企业签订劳动合同吗?
军队文职上岸后,再等一轮考试估计全是新面孔。被劝退的永远是眼高手低的那群人,来自普通家庭孩子的选择。。。。|备考|笔试|军队文职
HR进入新团队怎么快速出结果?
上海市青浦区劳动人事争议仲裁委员会,确认劳动关系、未签订劳动合同二倍工资差额、拖欠劳动报酬、违法解除劳动合同赔偿金等劳动争议案件开庭。
用人单位能否随意辞退试用期内生病住院的劳动者?
嘉定区劳动人事争议仲裁委员会,南翔镇劳动人事争议调解中心,申请劳动仲裁,裕丰路18号。
上海市普陀区劳动人事争议仲裁院桃浦派出庭,确认劳动关系、赔偿金、二倍工资差额等劳动争议仲裁。
员工在试用期能享受工伤待遇吗?
劳动者以假文凭签订的劳动合同是否有效?
上海市青浦区劳动人事争议仲裁委员会,主张支付拖欠工资、未签订劳动合同二倍工资、解除劳动合同经济补偿,劳动争议仲裁开庭。
闵行劳动仲裁委员会莘庄工业仲裁庭,确认劳动关系、经济补偿、拖欠工资、社保待遇等劳动争议案件仲裁开庭。
上海市青浦区华新镇劳动争议案件调解不成,转申请青浦区劳动争议仲裁委员会劳仲裁立案。
嘉定区劳动人事争议仲裁委员会劳动仲裁案件开庭,确认劳动关系、拖欠工资、未签订劳动合同二倍工资差额、代通金、经济补偿、报销款。
劳动法中4个赔偿:
安排员工每月加班超36小时,北京两家公司被罚
万得向跳槽B站员工索赔被法院驳回
女子上班一个月还要倒贴600多
上海市静安区劳动人事争议仲裁立案,在公众号“静安人社”预约。具体路径:“静安人社”→“人社服务”→“我要预约”
HR新进入团队怎么样快速站稳脚跟?
娃哈哈发声明否认要求员工重新签署劳动合同。
上海市普陀区劳动人事争议仲裁委员会,劳动争议案件开庭。
用运营思维找工作:用漏斗模型提升就业通关率
绿帽子还有自己抢着戴的
闵行区莘庄镇劳动争议调解委员会、闵行区莘庄镇劳动人事争议联合调解中心劳动仲裁立案,彭浦镇派出所调材料。
军队文职上岸后的生活已经不是恶心不恶心的事,而是你能不能上岸的问题了
用人单位补签了劳动合同,劳动者还能主张二倍工资吗?
学会这些,难道还拿不回你的加班费
受疫情影响,劳动人事争议的仲裁时效或起诉期间应如何认定?当事人无法正常参加相关仲裁活动或诉讼活动的,应如何处理?
处理涉疫情劳动争议纠纷应遵循哪些原则
因疫情或疫情防控措施影响不能提供正常劳动的被派遣劳动者,用工单位可否将其退回劳务派遣单位?
用人单位如何履行民主协商及告知程序?
刚毕业的农村女生,终于拿到第一个offer的试用期,今天是第二天,但是我在公司哭了,我本来以为就结束了,可是主管让我明天还去上班,该怎么办呀?
拒绝“鸡娃”,让孩子健康成长。
不签劳动合同,劳动关系就不存在了吗?
丈夫怕染新冠不愿接回妻子被诉离婚,法院这样判