卓越成效的管理者（中英字幕）
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垃圾公司裁员 最先裁有能力但不听话的员工
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失控-KK（凯文·凯利）
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什么样的七杀，注定是管理者
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管理者做到这6点，下属才会真正服你管
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《管理者终生受用：阿里管理三板斧》全18集+5管理工具包！！建议收藏随时下架！！
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沟通高手：确保下属理解你说的话！
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贫穷的本质
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性格温和如何做好管理者
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管理者的基本功是汇报
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老好人做不了管理者
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不懂心理学，你怎么做管理
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GPT 能做什么? 走进GPT的世界！
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【波士顿咨询式的精彩会议】大企业管理者应效仿《王者天下》／创造“有趣”会议的“15度偏移”法则【商务日语】
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chat gpt 真正被热炒的是原因到底是什么呢？chat gpt 能解决哪些问题？哪些是他不能解决的？语言模型都能做什么事情。
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管理者注意四细节，下属自然敬服你
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优秀的管理者都是这样开会的
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如何用6个月超越99%的人？（快速掌握任何技能）——Dan Koe【中英字幕】
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为什么你总是没有领导的气场
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浪潮之巅-吴军
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管理者没有什么实权，该怎么激励员工
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老板有这些行为，员工就不会尊重你
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使你变得不可替代的高收入技能！（全流程指导）——Dan Koe【中英字幕】
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管理者常见5大缺失，让团队难拿结果
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强者定律｜你不得不承认，强者都是相似的
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女管理者想树立威信，必学这4个小技巧
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刚当上管理者 没有权威怎么办？
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遇到老板的关系户，管理者到底该怎么管理？
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管理者需不需要重用打小报告的员工
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管理者最大的问题就是看不见员工的努力
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如何用6个月完成6年的目标？（用极简主义来提升生产力）——Dan Koe【中英字幕】
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下属出现这些问题，都是你管理无能的表现
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复盘会变甩锅会！管理者如何有效开会？
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老员工不服你？是你段位不够!
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为什么管理一严格，员工就想走人？
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团队总是拿不到结果，请自查是否在伪执行
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提拔这五种人当领导，就是公司灾难的开始
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这3类管理者很难带好团队！
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《曾仕强经典语录》治企篇一：尊重人性，把管做到理，你就成功了
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提高领导力，其实就三件事 #管理者
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空降管理者的“首要任务”是啥？