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英语简历|互联网外企求职分享手把手教学
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关于外企的3个Q&A I. 去外企一定要有留学经验吗?NO 1. 社畜,有资深经验的打工人并且英语水平可以满足基本的工作需求 2. 有过外企经历打工人 3. 留学生 II. 去外企一定要英语好吗?需不需要经常说英语?NO 两种情况 1. 对接的团队或者LM直线领导是外国人,需要英语听说读写。但是做到可以沟通和完成工作就行,不要求native speaker的水平 2. 大部分外企已经中国化,大部分对接的同事和领导都是中国人,这时候,不需要听和说,只需要英语读和写 III. 为什么选择外企?外企的好处是什么? 1. 福利好,社保公积金都是一档并且按照合同签订的总包(现金+股票)来缴纳 2. WLB,不太卷,加班少,性价比高,下班后会有更多的时间留给自己和家人 3. 更尊重多样化,不管是团队的组成还是工作产出汇报形式都是百花争鸣,争奇斗艳 4. 人性化,尊重员工的个人选择(老板接受一个组里面有人想升职想拿好绩效,会分更重要并且更多的活给这些人,也接受有人重心在家庭上,选择躺平,会要这类人求完成基本分内工作就行) 5. 没有明确的KPI/OKR 或者是KPI/OKR 考核压力小 当然也会有很多的不好,比如说晋升难,成长相对缓慢,薪资水平还是PK不了互联网大厂,在这里就不多赘述了
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