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做六休一要给加班费吗,怎么才能保护劳动者的利益,这个视频给你说明白
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仲裁时机对于劳动者来说非常重要
口头辞退后最重要的事情
没有证据 制造证据
劳动者遇到违法行为,如何合理抗辩保留证据
劳动合同中的无效条款,即使签了最后仲裁的时候依然无效,大梦一一列举给你看
别提醒公司你要去仲裁
公司逼你的时候你别理会,大梦告诉你怎么破解
劳动仲裁全流程,有自己仲裁的小伙伴可以借鉴学习,以备不时之需。
劳动者可以拿到哪些经济补偿,一一例举看下。
有工资条 仲裁不认
视频证据
公司耗你 你耗公司
交接工作 不要拒绝
有时候穿小鞋也是蛮好的,遇到公司要给你穿小鞋的时候,也就是公司拿你没办法的时候了。
口头辞退劳动监察和劳动仲裁都不受理,报警又不处理,怎么办?方法教会你
岗位撤销 直接2N
如何证明 不胜任呢
二倍工资 趁早仲裁
双倍工资 注意事项
待岗学习 员工手册
仲裁时长
协商未果 如何上班
让你交接 赶紧交接
离职协议 不签也罢
仲裁不重要
倒签合同 补签合同
开除之前 别找工作
要加班费 几个步骤
明明是单位违法再先,为什么会变成劳动者违纪解除,大梦和你说清楚
没有兼职 没有短期
法定调岗 不要拒绝
不是所有的录音都是有利的证据,有些录音证据会帮倒忙,大梦分析给你听
明天让你 不用来了
到期不续签不能辞职要补偿
绩效考核 不能违法
竞聘上岗 妥妥套路
恶意待岗 如何拒绝
新的仲裁调整有哪些?大梦跟你分析分析
调岗证据 记得保留
被迫签字的情况时有发生,无奈的同时记得保护好自己,而不是去抱怨