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1.4.7 资本结构 Capital Structure
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2.3.4 对金融机构的分析 Analysis of Financial Institutions
1.4.6 运营资本和流动资金 Working Capital and Liquidity
2.4.4 企业重组 Corporate Restructuring
2.9.4 回溯测试和模拟 Backtesting and Simulation
1.1.1 货币的时间价值 The Time Value of Money
2.6.2 无套利估值框架 The Arbitrage-Free Valuation Framework
2.7.1 远期承诺的定价和估价 Pricing and Valuation of Forward Commitments
2.4.3 资本成本——高级主题 Cost of Capital- Advanced Topics
1.8.3 私人资本、房地产、基础设施、自然资源和对冲基金
2.3.6 财务报表分析技术的综合运用 Integration of Financial Statement Analysis Techniques
1.6.2 固定收益市场--发行、交易和筹资 Fixed-Income Markets- Issuance, Trading and Funding
1.2.8 外币汇率 Currency Exchange Rates
1.6.5 了解固定收益的风险和回报 Understanding Fixed-Income Risk and Return
1.9.5 风险管理简介 Introduction to Risk Management
2.2.3 银行的资产结构 Capital Structure in Banks
2.1.11 期限结构模型的科学 The Science of Term Structure Models
2.3.5 评估财务报告的质量 Evaluating Quality of Financial Reports
1.4.5 资本投资 Capital Investments
2.2.1 货币汇率——了解均衡价值 Currency Exchange Rates- Understanding Equilibrium Value
1.7.10 使用单期二项式模型对衍生品进行估值 Valuing a Derivative Using a One-Period Binomial Model
2.6.3 嵌入期权的债券的估值和分析 Valuation and Analysis of Bonds with Embedded Options
2.8.2 私募股权投资 Private Equity Investments
1.2.2 公司和市场结构 The Firm and Market Structures
1.4.1 公司治理与其他 ESG 考虑因素
1.4.13 非平行期限结构转变的建模和对冲 Modeling and Hedging Non-Parallel Term Structure Shifts
1.10.2 标准一--专业精神 Standard I – Professionalism
【日常口语1000句—第一集修正版】每天听力一小时,越听越清,坚持三个月听懂美国人
1.1.4 常见的概率分布 Common Probability Distributions
2.9.6 主动投资组合管理的分析 Analysis of Active Portfolio Management
1.10.1 职业道德准则和专业行为标准 Code of Ethics and Standards of Professional Conduct
2.10.7 标准六——利益冲突 Standard VI – Conflicts of Interest
2.10.4 标准三——对客户和潜在客户的责任 Standard III – Duties to Clients and Prospective Clients
金融工程(21)伊藤公式的应用
2.9.7 交易成本和电子市场 Trading Costs and Electronic Markets
1.2.4 理解商业循环 Understanding Business Cycles
2.6.5 信用违约掉期 Credit Default Swaps
1.7.8 期权的定价与估值 Pricing and Valuation of Options
2.3.3 多国运作 Multinational Operations
2.1.13 期限结构模型的艺术:漂移 The Art of Term Structure Models: Drift
2.10.5 标准四 - 对雇主负责 Standard IV – Duties to Employers