创始人应该怎样留住人才？
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创业初期，应该找合伙人吗？
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老板让我入股企业怎么办？
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老板 vs.打工 谁难？
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合伙人的选择和合伙人机制的制定
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在创业公司，老板让购买原始股。值不值得购买？
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创业公司融不到钱，作为合伙人，我该离开吗？
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老板持股大于50%，能被推翻吗？
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公司给25%的干股协议书怎么写？
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失败的二股东该怎么办？
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法定代表人如何承担最小责任？
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已经营三年的公司，想找合伙人扩大规模，该如何对利益分配？
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入股到初创公司，员工均为合伙人的人，该退出吗？
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股权架构的设计，用制度约束人性
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跟我朋友合伙，出资五五，我全管，他只管自己卖，怎么分利润？
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记某环境处理第三方公司的合伙人招募咨询案
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提出退伙，能要求合伙人支付投资款及分红吗？
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奶茶店股权转让，另外股东有优先权吗？
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离开后的公司投资人，公司的违法还须担责吗？
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股权激励之限制性股票
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合伙开烘培店，该怎么规划？
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合伙创业的治理准则
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实施股权激励会涉及什么费用？
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合伙创业，要找什么样的合伙人？
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合伙做生意，如果一方几天就退股，该怎么办？
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为什么初创公司需要重视股权架构？
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如何解决股权均分问题？
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投资人与成熟运营团队的投资合伙协议，该注意哪些问题？
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均分股权，如何制约？
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为什么有些公司给了高工资，仍无法留住核心员工
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上市前(科创)股权激励员工要参加么？
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如何避免股权激励变成福利？
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老板让我入股企业怎么办？
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股东或合伙人必须在公司上班吗？
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如何给新加入股东分配股权？
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按照40：35：25出资的股东，后期盈利分红如何分配？
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三人均分合伙，后期增资，谁占大股起争执怎么解决？
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亏损上千万的企业大股东突然去世，继承人该如何做？
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竞争对手通过股权激励方式挖行业优秀人才，怎么办？
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股权激励失败的原因有哪些？
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有限责任公司的小股东如何退股？