拉动消费，春节调了八天假；除夕不放假，但是呼吁老板们给放带薪年假。。。还得是专家！#春节调休 #除夕不放假 #专家 #应届生找工作 #大学生就业
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面试就坦诚说空窗期，只要不是躺平都OK。
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付费内推，还包过？要不你装反诈APP吧！
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面试也要保护好自己呀！
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重点是岗位相关的知识、技能和经验产出 ，不是我觉得！
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喊话老板，空窗期不犯法！
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从自我介绍开始掌控面试，拿捏面试官。
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第一印象、自信和有准备
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自我介绍是没话找话？ 自我介绍是放松，是给面试官划重点，是给面试官画饼！
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多合适的岗位都得等对方回复？效率太慢了！
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年前招人要的就是效率，能年前到就别年后。
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HR靠冲人头就能刷KPI？侮辱老板，还是瞧不起面试官呢？
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面试就是王婆卖瓜，自我介绍就要会夸！ 自我介绍说这些：我知识技能OK，我经验和成果OK，我是有规划，有备而来！
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韩企开始清退35岁以上的人，韩国人药丸！
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放假就休息吧，真着急，就改改简历。
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等什么面试结果呀？果断接着投简历、面试。
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怎么从招聘网站的岗位描述来避坑垃圾公司？ #应届生求职 #大学生找工作 #面试 #实习 #get职场新知识
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写简历就三件事：写模块，写事儿，写结果
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你开始投简历了吗？约了几个面试了？
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简历都给我放电话，别搞隐私保护，让HR第一时间联系上你！
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看完就知道招聘网站的简历怎么写了。
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编辑针对性的招呼，别等！同时发送截图简历
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招聘网站不氪金，3个动作找到好工作！
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填充简历空窗期，先拿到面试！
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找工作，挣钱当然是前提！
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避坑！！！三大面试减分词汇。
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大假前不要投简历！
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11月25日，足球解锁专家方案，4场打包分享，附赠肉串年龄。
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找工作防骗指南
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冒4曝光下各种不能说的面试淘汰原因。 你遇到过什么开眼界的面试淘汰的原因？
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别浪！早定offer早挣钱！
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心动就要果断投简历，果断去面试！ 因为几乎所有公司的招聘要求都是有弹性空间的。
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窥探隐私？公司到底想从面试登记表得到啥？
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真诚不是说自己缺点，而是有目标，有准备。
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上半年最后一个招聘高峰，备好简历，猛投！
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你的简历放照片了吗？放的啥？
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大部分面试题目都是固定的！
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既然已经离职，或者已经决定年后跳槽，现在就该准备了。
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跟能力无关，但却影响求职结果的三个因素年后找工作一定要注意这三个问题
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分够当然选学校！更好的教学硬件，更优秀的同学，还有学姐学长给你打出来的一片天！
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金九银十，停止摆烂九月这样找工作！