V
主页
如何通过数据分析提高招聘效率?共计8节课
发布人
打开封面
下载高清视频
观看高清视频
视频下载器
如何通过数据分析提高培训效能?共计8节课
HR进阶之镜中我效应 如何正确认识自己共计25节课
考勤休假管理是HR的核心工作,但是整理起来比较麻烦,公司老HR整理的这份考勤与休假管理制度相关资料,学会这些,其实很简单。
公司新来的HR,工资直接8000!看了她做的考勤系统,身为老HR的我都感觉好厉害,真不愧是老板一眼看中的人!
HR做招聘招到发际线后移,这5个隐藏技能亲测有效
公司新来的小HR,连最基本的各种人事流程都不知道怎么做,赶紧给她整理了一份超全的,人事工作流程大全,超级实用!
考勤管理真的要用对方法,别再傻傻的硬登记了,这个方案方便快捷,直接套用就可以了,大大提高了工作效率。
新手HR上岗第一天,连人事系统都不会做!
🔥面试官说|这才是我最想要的HRBP!
员工手册(全套121页)推荐
这款调试过后的人事软件比买来的还好用!
公司月薪9000的HR离职了,说想去一线城市发展,不想再安逸下去了,看完她交接的人事管理制度,主管直言:这姑娘一定前途无量,未来可期,回复888分享。
如何防止被数据图片欺骗或误导?共计8节课
学到了,原来聪明的HR是这样管理固定资产的,这几套系统都设置好了公式,输入数据自动生成,简单方便。
招聘工作流程,这样做也太方便了,HR主管熬了整整三天,整理了这份招聘工作流程,真是太方便了,对新手也很友好。
给HR的一段话。
给HR的一段话
新来的HR连人事系统都不会做,差点被辞退,连夜给她整理了这套人事管理系统,都设置好了,套用可以自动生成,方便又好用。
老HR都在用的人资管理六大模块,直接套用就可以,再也不用担心加班做表格了。
考勤管理真的太麻烦了,还好有这套全自动表格,公式已设置好,填入数据自动生成,方便高效又省心!
8年的HR,招聘是我,行政是我,合同管理是我,工资核算是我,人事管理还是我!要不是有这些系统,早就把我累倒了,全自动模板,省时省力,每天准点下班不是梦~
90后HR刚入职就做了这些系统,直接转正,刚开始觉得不可思议,直到看到人家做的系统,简直完美。
人事相关表格
闺蜜说公司新招了一个95年HR,月薪竟然给到了9000,她很好奇就去问主管,主管说人家做的绩效考核系统老板看了都夸,果然拿高薪的人实力都很强啊。
做人事的都知道,招聘,入离职真的很重要,太多人走了弯路,今天在这里给大家整理了一套招聘制度方案,可直接套用。
给HR的一封信
人力资源管理师考试是否报班学习?如何选择培训班?
行政转岗到人事,掌握这套人事系统,其实并不难!
做HR6年了,第一次见到这么实用的员工系统,纯函数编制,输入数据可自动生成结果,大大的提高了工作效率。
新来的实习生HR刚来一个月就提前转正了,原来是因为这套考勤管理系统,不得不说对HR可太实用了,今天也分享给大家~
新来的HR不会做招聘系统,HR主管只好动手给她做了一套招聘系统,只要输入数据就可以自动生成,用起来简单又方便,不得不说对HR可太实用了,今天也分享给大家~
建群!本人从事HR工作9年了,每天分享人事资料和考证资料,大家一起讨论学习,遇到问题时互相交流,互相成就。
终于理解老HR,为什么不愿意带新人了,最基础的人事系统都不会,老HR也很难办啊。
HR还不会人力成本分析?
作为HR,这是我见过最完美的入离职系统了,内含公式,不仅使用方便,还能减少工作时间,再也不用加班了!
这才是人力资源数据分析!
HR来看看吧!
这才是领导想看的人事档案管理系统!
干了四年的HR主管离职了,说想去大城市发展,看完她临走时留下的人事笔记,ppt资料,只想说真不愧是老板月薪14000也想留下的人。
人事工作总结全流程,都写在里面了,详细操作这篇就够了,新手也能上手操作!