V
主页
京东 11.11 红包
有限合伙持股平台为何这么火?重点在“分股不分权”
发布人
股权激励作为企业长期激励的重要组成部分,实践中有着比较复杂的操作规程。其中,股权激励涉税处理是一个非常重要的关键点。股权激励涉及复杂的个人所得税和企业所得税问题,只有全面了解相关规定,依法处理有关涉税问题,才能既有助于依法享受税收优惠,也能有效控制涉税风险。由HRoot出品的《21节股权激励涉税要点系列课》重磅推出,干货满满!
打开封面
下载高清视频
观看高清视频
视频下载器
劳务派遣、劳务外包税收差别大,千万别错了!(一)
劳务派遣、劳务外包税收差别大,千万别错了!(二)
如何成为谈判高手(一):信任,其实是一种冒险【HRoot商学院】
科创板股权激励“新宠”-第二类限制性股票,如何计税?
划重点!不可不知的11个股权激励涉税文件
中国首批海归HR教你如何从HR小白到HR一把手?
这四类实股激励,你做对了吗?
股权激励如何纳税 - 非上市公司篇
如何成为谈判高手(二):谈判,为什么一定要谈违约条款【HRoot商学院】
如何成为谈判高手(三):如何让谈判中的威胁有效果?【HRoot商学院】
HRoot商学苑客座教授王珞博士来为您讲解,面对不确定性的决策:守住底线的同时,最大化自己的机会
董燕华:敏捷是企业未来成功的唯一选择,打造面对未来的能力组合
李娜独家采访芯动科技总裁敖海:芯动科技是如何成长起来的?【HRoot商学苑】
“自组织”时代,如何让组织中的每一个人都有意义是未来对组织管理的最大挑战
5月28日,阿斯利康大学校长、执行总监涂益华先生,将于本次2021HRoot中国人力资本论坛·北京站带来主题演讲:自组织赋能生态的创新突破
AI时代下,打造不可替代的HRBP“四部曲”#2021HRoot中国人力资本论坛
面对数智化的浪潮,你是否做好了准备?
绩效评估的四个步骤
劳务派遣、劳务外包税收差别大,千万别错了!(三)
AI时代下,这样的HR一定不会失业
主题演讲:静后而虑,组织变革的快与慢
绩效评估最重要的三个原则
2020HRoot人力资本论坛现场开场之大提琴表演
徐刚:AIGC时代,如何规划人力资源数智化转型?
主题演讲:《AI交互媒介突破与人才新质生产力的“能”与“效”》
5.28,中智(北京)经济技术合作有限公司党委书记、总经理李云峰将参加2021HRoot中国人力资本论坛·北京站,分享:赋能国企数字化转型,探索人力资源实践创新
为什么企业和员工都热衷于股权激励?
不同的股权激励,税收大不同,这些一定要懂!(二)
商业演讲,一开口就要讲出你的核心卖点和价值【HRoot商学院】
降本为什么反而花钱?裁员的“副作用”是什么?
于不确定的世界中,与未来共振
让智能世界不缺卓越人才——华为人力资源应对数字化转型实践分享
樊登读书首席内容官、创始人樊登先生,将于2021HRoot中国人力资本论坛·北京站为我们带来话题分享:数智时代的核心能力——终身学习
变革之声,始于数据、技术与人才的同频共振
股权激励的设计与风险防控
2020HRoot中国人力资本论坛抽奖视频
四种主流的股权激励方式,你清楚吗?
液态世界中的人力资本,洞见未来的种种可能【2021HRoot中国人力资本论坛】
HRoot搬新家啦!!!
2020 CHCF闪光片段 |智能时代,价值型企业=战略×商业模式+管理效率。——张国维 中国惠普公司前执行副总裁#HRoot商学院#