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请假不批是否可以当旷工处理
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请假公司不批，强制休假被开除
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想旷工离职？这些后果你知道吗？
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旷工三天视为自动离职，有这种说法吗？该做法会面临什么法律问题
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请假公司强行不批，你就没办法了吗？
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请假不被批准，员工该怎么办？
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请假不批被开除违法吗
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请事假不批员工强行休假 公司被判违法解除
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关于员工请假，要注意这4个避坑知识点
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在职仲裁请假公司不批，算旷工吗？
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员工请假，老板可以不批假吗？
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事假不批 可能违法
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实用的请假理由，有些还可重复使用
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请假不批不去上班，公司按旷工处理合法吗？这几点你需要知道
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在厂里有事请假，领导不批给我按旷工算，这不是要赶我走吗！还招工干嘛，把人招来可，又让人家赶走，套路吗
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请事假，如果公司没批准，就不去上班了，算不算旷工
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公司没批准，员工强行休病假，能认定为旷工吗
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旷工2天被领导直接辞退该怎么办？偷着乐吧这是公司给你送钱来了
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迟到算旷工，索性不去上班，别这么干！有人因此吃亏了
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请假不批被辞退获22万赔偿，究竟隐藏着怎样的秘密？
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员工请病假必须要批准？搞不懂公司请病假上的套路，迟早被坑！
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员工请假却被算旷工？？
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超45%的打工人表示有“请假耻辱”，他们到底在担心什么？【孟庆延】
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【劳动法】请假没被批准算旷工吗
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请假去考试，公司不批怎么办？
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打离职报告后请假领导不批，男子旷工自离，发工资时傻眼了！纪实
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旷工一天扣三天工资？
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旷工1天扣3天工资合法吗？旷工1天扣3倍工资合法吗？
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男子因父去世请假8天未获批强行休假被辞，单位不批假该怎么办？
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旷工三天直接解除
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大胆请假，拒绝请假羞耻！
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旷工到底怎么算？一次性给你说清楚！
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用人单位注意这3种请假必须批准！
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10年打工人压箱底的请假教程！让老板没有理由拒绝你！
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员工事假未获批就休假，单位能以旷工为由开除吗？
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劳动纠纷实务篇（六十九）-请假、旷工一天扣三天工资
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员工请事假？公司有权利不批准吗
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单纯以为旷工就是无故不上班？不懂这三种旷工情形，等着被辞退！
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年假公司未批准，擅自休假会被认定为旷工！
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请病假未批，强行休假，算不算旷工？
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领导不敢拒绝的请假理由