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自己离职 扣我工资
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自己离职 扣我工资
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公司逼你自己离职,你首先要做的是什么,就一句话:按兵不动
不愿离职靠泡病假
离职的时候,你在这上面一签字,补偿金赔偿金都没有了
公司欠你工资,离职可以拿到经济补偿,讲点你不想听的!
员工自己提了被迫离职,然后打官司开庭的时候,公司说了因为你前期存在很多的违规违纪行为,我现在不给你任何的补偿,不用听他在这放p
离职时这5个地方的字,不要随便签 #离职
你自己写了公司的离职单,原则上你就可以不找律师了啊
公司劝你离职,并给你经济补偿,你走还是不走?
员工自己提离职,公司死活不让你走有办法吗?
和公司领导的录音 能不能作为证据?
下面情况考虑离职
不服从公司安排去外出跑业务去了,被开除这个官司会非常难打
我们聊聊绩效工资克扣的问题,遇到了怎么办?
公司让你"无病呻吟" 能不能离职要经济补偿
离职的时候你想要赔偿金,要注意以下两个点
你现在预感到公司要开除你了,你要做点什么?
自己提出离职,能不能仲裁?
公司为了逼你离职,取消你的各种权限,收走你的工位电脑,我告诉你机会来了
全面落实带薪年休假制度,今天就给你谈谈,你有多少年假能休?
月薪6,000干一年,合同没签保险没交,离职至少拿7万!
你不自动离职你不走,公司各种各样给你穿小鞋,扣你工资!
公司欠你工资,如果从老板的角度去分析这个事,那员工这是在救你啊
单位制度规定,你违反xxxx了就自动离职,不存在的啊
发现一个公司跟你协商解除的坑
签了劳动合同单位没给你,每月的工资个人转账,公司也不给你交社保,那这种情况下怎么解决
在公司干了五六年了,现在找你要签劳动合同,事出反常必有妖
离职的时候,公司不给你开离职证明,可以找他赔钱
你劳动合同一年一签,这样合不合法?
单位给你降薪,你没有提反对意见是不是过了一个月,就视为你同意了告不赢了呢?
自动离职的本质到底是什么?
95后,当班主任第3年了,入编1年了,工资很稳定7000➕,但不曾后悔,初心仍在,还没有变成家长信任的样子😂
公司没给你签劳动合同,是不是想要二倍工资,跟你说5个点
我知道你加班了,但你就是要不来加班费
个人离职能仲裁吗?
员工自己想离职,单位是拦不住你的
公司不给你签劳动合同,不交社保,什么时候告利益最大化
打算以降薪提被迫辞职的朋友,一定把这视频点赞收藏好
跟大家说说打劳动官司,你肯定会败诉的4个点
离职这个阶段,有2种情况,不需要给对方理由
有些情况下公司辞退你,经济补偿基本就稳了