已婚员工搞办公室恋情，公司开除合法吗？
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公司劝退怀孕女员工怎么办？
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公司裁员无固定期限合同老员工，该拿的补偿要拿。
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David是Chris的贵人
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忽然被公司开除怎么办？（上海版）
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合理的调岗要去的，拒绝有风险。
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离职交接要注意什么？
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一个好的饭搭子比高工资更重要
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"员工完不成考核任务，同意主动离职"条款无效。
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劳动仲裁全流程
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婚假怎么休？
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员工主动离职只需要提前30天通知公司，不需要得到公司的批准。
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试用期最后一天怎么计算？
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在没有确凿的证据和把握前，不要被迫离职。
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she dont' like离职是否需要启动竞业？
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上海病假工资怎么发？
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公司团建过程中受伤算不算工伤？
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公司安排我休年休假，我可以不休要求折现吗？
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在家加班，如果忽然发病死了，算不算工伤？
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法定节假日工资到底是3倍还是4倍？
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Chris在外面开公司，通过加价倒卖，赚取差价。
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旷工中间间隔了周六，周日，还算是连续旷工吗？
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加班费怎么算？
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入职时提供虚假材料，公司可以开除吗？
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月薪5万，工作14年，和公司谈补偿到底怎么算？
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员工被治安拘留，公司能不能直接开除？
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公司有权不批准休假
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职场中要洁身自好
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员工发朋友圈嘲讽领导，可以降职吗？
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签过补偿协议公司到时间不给怎么办？
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重签合同要注意公司主体有无变化
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下属被性骚扰，上级应该挺身而出。
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辱骂领导是严重违法劳动记录行为