致敬2022，感谢2022！
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明律师谈对2022年的思考
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都2024年了，“两非”“两资”还要继续狠抓吗？是的
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明律师谈2022年国有企业发挥的作用
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2023国企改革顾明思义跨年演讲倒计时，精彩即将开始#告别2022展望2023 #国企改革#企业家
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再难过的年份也快过完了，明律师感谢您的一年陪伴，聊聊国企改革跨年演讲的事儿
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告别2022，国企改革顾明思义跨年演讲，让我们一起迎接2023#好好跟2022道个别吧 #2023一起向前 #国企改革#跨年演讲
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对于过去的2022，明律师跟您说说心里话
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告别2022，解封所有的无聊，为美好生活加料！
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跟投退出、跟投人员退出
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科改预告
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国企董监高有哪些民事责任？
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俞敏洪早知今日后悔当初，董宇辉事件对国企改革创新发展有哪些借鉴意义？
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发展新质生产力，为什么国企不能缺位必须勇立潮头？
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2年还清4亿，看罗永浩如何实现“真还传”式逆袭
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4月28日，下午2：00不见不散！
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国企到底如何提升活力效率？转变为现代新国企
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盛世华诞，举国同庆，也纪念今年第50场直播
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明律师自诩为“三问合一”律师，有没有在吹牛呢？
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国资委为什么要强调围绕优化资源配置深化改革？因为国企整合重组的内涵外延都变了
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明律师为什么说建工集团最大的问题是员工持股呢？违规贷款持股
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什么？设计院内卷到要扣回员工前两年的奖金了吗？
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混改就能包治百病？
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国企到底能不能真正按市场化机制运营？山东国企想再试一试
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明律师回顾2023年国企改革问题之国企改革逻辑发生重大变化，如何跟上时代步伐？
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混改中心要有大动作？大福利来袭
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打击假冒央国企到底能不能除根？明律师说终于看到根治假冒央国企的希望了
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上市公司不了解ESG？那你就OUT了，快来听听大咖怎么说，周一晚上八点不见不散！
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面对新时代历史遗留问题，如何解决？
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什么是强化原创性颠覆性科技创新？
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明律师心里话：关乎国企，更关乎你我（上）
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南宁慧泊停车为什么不怕车主欠费，法企合作是创新还是违规？
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综合成效如何考核？
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2023国企改革顾明思义跨年演讲来了，2022精彩不容错过
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严查国企领导渎职和完善尽职免责，哪个更重要呢？
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元气满满的一天，开工，2023年混改明讲直播来了#2023加油 #国企改革
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建工集团混改为什么会引发如此严重的纠纷？当年混改方案和流程就存在问题
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明律师给您拜早年，也聊 聊开年后的直播安排，正月好戏连台约起来吧
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国企改革如何避免走形式？突出改革的时代特征和要求
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传统戏曲在抖音意外走红，你还躺平吗？
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聊聊混改企业股东和股东会那些事儿（上）