劳动合同约定以基本工资或者当地最低工资标准作为加班费计算基数，合法吗？
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员工以公司拖欠工资为由提起劳动仲裁，公司在开庭前补发了工资，员工还能要到经济补偿金吗
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员工在职期间患病（非工伤），能病休多久，病休工资怎么发？
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经济补偿金按月工资算，月工资是基本工资，还是全部工资？
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经济补偿金和经济赔偿金有什么区别？
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劳动仲裁结束后，老板不联系不赔偿，该怎么办？
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钟点工、小时工能要求未签劳动合同双倍工资吗？没买社保能要求经济补偿金吗？
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经济补偿金最多不超过12个月工资吗？
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劳务派遣公司没和派遣员工签订劳动合同，可以要求双倍工资吗？
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哪些劳动仲裁案件适用一裁终局？
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公司找第三方代缴社保违法吗？员工可以主张被迫离职并且要求经济补偿金吗？
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不定时工作制未经审批有效吗？员工能要求公司按标准工时制支付加班费吗？
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实行计件工资制的员工，周末加班，可以要求加班费吗？
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劳动仲裁做财产保全要多少钱？大家觉得贵吗？
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劳务派遣员工，可以向公司索赔未签订无固定期限劳动合同的双倍工资吗？
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到手的2N赔偿金没了，就因为踩了这个雷
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员工因个人原因离职，还能要求未签劳动合同的双倍工资吗？
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申请劳动仲裁，证据该什么时候交？
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员工违反保密协议，公司索赔10万元违约金，合法吗？
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实行不定时工作制的员工，还能要求加班费吗
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公司把离职原因填成“员工因个人原因离职”导致无法领取失业保险金
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未签劳动合同二倍工资怎么算？包含加班费、季度绩效、年终奖吗？
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在校学生适用劳动合同法吗？没签劳动合同，没交社保，可以申请劳动仲裁吗？
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员工达到法定退休年龄，公司终止劳动合同，要向员工支付经济补偿金吗？
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异地申请劳动仲裁，可以申请线上开庭吗？
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劳动仲裁赢了，但公司没钱可供执行，该怎么办？
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经济赔偿金到底是2N，还是2N+1？
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仲裁开完庭，感觉公司会拖着不给钱，申请财产保全还来得及吗？
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如何应对劳动仲裁后，公司转移财产逃避执行？
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员工和公司签订劳动合同后被派到关联公司，关联公司未新签劳动合同，员工可以主张二倍工资吗？
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员工请假1个月，公司不给买请假期间的社保，合法吗？
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劳动仲裁裁决作出后，公司无财产可执行，可以申请追加未出资股东为被执行人吗？
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劳动合同一年一签，员工在公司干了3年，经济补偿金是3个月工资，还是1个月工资？
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公司以员工不胜任工作为由调岗降薪、解聘员工，合法吗？
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申请强制执行后，法院裁定终结执行，该怎么办？
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去申请劳动仲裁，劳动仲裁委出了不予受理通知，会有什么影响吗？
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续签劳动合同时，公司要求员工和另一家公司签，合法吗？
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公司调整员工工作地点，员工可以拒绝吗？
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公司以经营困难为由对员工降薪，合法吗？
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劳动合同约定工资包含加班费，员工还能要求公司支付加班费吗？
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公司违法辞退三期妇女，除了经济赔偿金之外，还能要求赔三期工资吗？