不愧是总监做的薪酬考勤管理系统，社保公积金计算、累计预扣法、自动生成系统一目了然
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人事部新来的HR刚来没多久就转正了，看了她做的人事管理系统档案管理，有能力就是不一样，需要的朋友留33拿走。
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680个带公式Excel模板［工资/绩效/社保/考勤］
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做员工考核系统是真的麻烦，不仅要填表，还要做统计，核对数据，还好我有这套员工绩效考核系统，可以自动统计，帮我减少了很多麻烦！
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公司HRM离职了，我的机会来拉 ！ 一定要晋升成功，因为工资+3倍 每个模板都有套表，公式、录入数据，查询功能，分析图表自动生成... ...高效工作没烦恼
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美观又大方的员工培训模板来啦！套用即可。
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26岁从文员转HR，月薪8000双休，实话实说，掌握这套绩效管理系统，做HR真的不难，分享给你们，迈出第一步。
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HR干货：薪酬管理制度
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今年24岁了，22年三月份的工资居然达到14000,了，交完税和社保到手了12500左右，这是不是意味着我入不敷出的日子彻底过去了。是不是这天上掉的馅饼砸到我头
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本科毕业做HR，现在月薪8000有五险，实话实说，掌握这套工作流程，HR真的不难，分享给你们，迈出第一步！
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做过HR的小伙伴才会懂HR的痛，有了这套薪酬管理系统省心又省事。
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人力资源管理师证
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我们人事主管加班的时候给所有人都点了奶茶，刻意漏掉我，我一点也不尴尬，当时就站起来大声地问女领导：哎呀李姐，有没有我的？不会这次又把我忘了吧。就因为我不是嫡系，
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这两天带新人，发现他连最基本的薪资考勤都做的一塌糊涂，连夜给他整理了两套系统资料，也分享给其他有用的人吧！
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这才叫人事管理制度，你那只是东拼西凑~
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我就想问一下，你们公司的人事部门也这样吗？
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每到月底发工资，HR就要加班，有了这套《工资核算系统》内置公式，输入数据自动计算，再也不加班了
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刚来的时候弄了好几个月的邀约，成功率40%不到，真是愁死我了，还好在我一次次总结、试错中弄明白了。现在有了它成功率更是高的不用说，分享给有需要的人吧。
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原来老HR都是这样做绩效系统的，一个系统，几张表格就搞定，直接套用起来，省事多了！评论拿吧
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人事
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人力资源管理师
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人力资源管理
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努力工作努力生活！
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备考中...
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无偿分享资料！
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月薪9000的HR离职了，看完她交接的HR系统。老板直言：这姑娘必定前途无量，未来可期啊！
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年轻人也很厉害，长江后浪推前浪啊，新来的HR做的薪酬管理一下成了公司团宠~
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给HR的一封信
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这才是老板想要的工资系统，美观又实用为了提高工作效率，HR主管加班做了一套系统，不得不说真的很实用图表结合，太方便了。
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来了一个月的HR要离职了，说是要去大城市发展，看了她做的系统，说实话，一个月7000确实屈才，连HR主管都说：这姑娘将来前途无量啊！
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28岁转岗做HR，5年时间做到HRM, 最近不忙，想带几个徒弟，整理了一些人事资料，这些是人力资源预算管理全套工具，想学的扣1。
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过来人建议：要想长远发展，拿高薪资，HR是个不错的选择，刚开始是比较辛苦，但是熟能生巧，有想了解这方面的留盐55，分享给你籽料。
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还有HR不知道人事行政六大模块吗？快看这里~
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这才是老板喜欢看到的人事管理系统，有了这套系统，省时又高效~拿走直接套用，90%的HR都用得到！扣66领取
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进了大公司才知道，人事系统原来都是这样做的，几个系统就可以搞定，工作效率提高不少！扣66领取~
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新来的小HR要离职了，说是要去大城市发展，临走时看了她整的这些笔记，说实话，一个月7000确实屈才了，连HR总监都说：这姑娘前途不可估量啊！
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HR女生~
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24岁的我是什么样子？早上5：40起床，凌晨11：30睡，上8个小时的班，回来听2个小时网课，刷2个小时题，我不打王者，我想要未来！
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考勤系统是HR每个月必须要做的，但是核算起来又很麻烦，这套系统表格可以直接套用，非常方便！
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刚转正的00后小hr遇到招聘管理，愁的自己在卫生间偷偷抹眼泪，特意给她准备的员工招聘管理系统流程，真不想看她吃不下饭还要加班！